公开招聘工作按照德才兼备的标准,遵循公开、平等、竞争、择优的原则,实行公开条件、公开报名、公开面试、公开聘用、公开监督,并严格按照编制招聘计划、发布公告、报名、资格审查、面试、体检、考核、公示、聘用的程序进行

(二)招聘(引进)条件

下列人员不得招聘(引进):

1、拥护中国共产党的领导,热爱社会主义;遵纪守法,

本次玉中共招聘(引进)教师14名,详见《玉屏侗族自治县民族中学2014年公开招聘(引进)教师职位及资格条件一览表》

四、招聘对象及报考条件

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为巩固玉屏民族中学创建省级示范性普通高中的成果,提高学校教育教学质量,根据人事部令第6号、人社部发〔2010〕92号和黔人社厅发〔2013〕10文件要求,经贵州都匀天气预报县人才工作领导小组批准,拟引进 14名编制内教师,为确保招聘工作的顺利完成,特制定本实施方案

1、具有中华人民共和国国籍

三、招聘人数

4、具有报考职位所需的资格条件;

3、省内外师范高等院校国家计划内招收的全日制本科及以上优秀全日制本科应往届毕业生(不含自费、委培生)

玉屏侗族自治县民族中学2014年公开招聘(引进)教师实施方案

4、符合考核政审要求

4、年龄要求:年龄18周岁以上(1996年4月14日以前出生)35周岁以下(1978年4月14日以后出生);具有硕士研究生及以上学历学位的引进人员年龄可放宽到40周岁以下(1973年4月14日以后出生)

(一)招聘(引进)对象

2、无违反计划生育政策;

3、身体健康,具有正常履行岗位职责的身体条件;

2、拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,有良好的政贵州大学治素质和品行,具有为人民服务的思想,遵纪守法

本次玉屏民族中学公开招聘(引进)教师工作在玉屏侗族自治县公开引进专业技术人才暨事业单位招聘工作领导小组领导下进行,下设招聘(引进)办公室,由县人社局及教育局、玉中相关领导及工作人员组成,负责依照本方案统一组织实施招聘(引进)工作

二、招聘原则和工作程序

品行端正;爱岗敬业,吃苦耐劳;

一、组织领导