公司简介

贵州东昇集团座落于贵州省黔东南州凯里市，成立于年7月19日，旗下有：东昇房地产开发股份有限公司、东信建筑工程有限公司、东胜房地产开发有限公司、东智物业服务有限公司、东兴养殖有限公司和凯里裕豪酒店管理公司。注册资金.33万元。

东昇

集团

现有员工名，拥有各类专业技术职称人员名，其中高级职称16名，中级职称67名，初级职称名。根据公司发展战略目标需要，特向各地诚招英才！

尊重人才：为员工量身设计职业生涯规划，公司根据每个员工的职业规划结合公司发展战略，定期组织培训、学习！

重视人才：秉承人性化管理理念，坚持任人唯贤的原则，科学公平透明的晋升机制，为你提供最广阔的发展空间！

关爱人才：优厚的待遇、福利，良好的工作、生活环境，为员工提供住宿（每人/间），员工餐厅，24小时保安服务等。

优厚的福利：为员工购买社会保险及住房公积金、享受婚庆、丧葬以及节假日慰问金。

1、具有会计上岗证，1年以上出纳工作经验；

2、熟悉操作财务软件、Excel、Word等办公软件；

3、记账要求字迹清晰、准确、及时，账目日清月结，报表编制准确、及时；

4、工作认真，态度端正；

5、了解国家财经政策和会计、税务法规，熟悉银行结算业务

6、负责日常收支的管理和核对；

7、基本账务的核对，工资的发放；

8、负责收集和审核原始凭证，保证报销手续及原始单据的合法性、准确性；

9、负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统，按时编制银行存款余额调节表；

10、负责记账凭证的编号、装订；保存、归档财务相关资料；

11、负责开具各项票据；

12、配合财务管理统计汇总。

1、有相关大中型企业工作经历者优先考虑；

2、熟悉房地产市场、物业经营管理流程及相关法律法规、不同

类型物业运作和盈利模式，熟练掌握项目评估等经济知识和运作技能；3、对工作认真，有责任心，具有较强的分析、沟通协调和团队合作精神；4、良好的口头及书面表达能力，文笔流畅。

5、具体负责制订公司重大资产经营方案，包括财务测算、收益分析等；

6、具体负责对重大资产的运营进行监督及跟踪管理；

7、具体负责对公司资产经营的管控工作，以及对外业务的协调工作；

8、完成上级领导交办的其他工作。

1、具有两年以上人力资源工作经验，熟悉招聘工作优先；

2、具有较好的沟通表达和组织协调能力，团队合作精神和抗压能力良好；

3、形象气质佳，具有亲和力。

4、根据各部门的招聘需求，负责招聘广告的撰写，招聘信息的发布，置顶、刷新等；

5、负责简历筛选、面试邀约、初试以及协助用人部门复试及结果反馈跟进；

6、办理员工的入职手续、劳动合同签订及转正、调动、离职等异动手续，做好人事档案管理；

7、负责公司员工工资核算；

8、领导交代的其它工作任务等。

1、3年以上大中型人力资源管理经验，对人力资源六大模块有

专业认知，具备专业的人力资源规划（结构组织的搭建与梳理）知识与技能。

2、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、保险福利待遇、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策。

3、对人事范畴内的各类变动有较高敏感度，有职业精神，能够专业的处理各类事件，抗压能力及适应能力强。

4、具有较强的领导能力、语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神。

5、具有良好的团队合作意识，出色的组织执行能力。

6、根据公司发展战略，全面统筹规划、制定公司人力资源战略，岗位人才的招聘。

7、构建并完善人力资源开发渠道，不断开发公司所需的短、中、长期人力资源，保障人力资源供给。

8、建立并完善公司薪酬考核等管理体系，推动薪酬、绩效考核、员工发展、员工关系等有效运行，树立员工统一的价值观和行为规范。

9、建立并实施培训系统及编制、实施年度培训计划，外部培训机构及培训课程的评定与选择。

10、根据行业和公司发展状况，修订和完善公司行政规章制度及人力资源相关管理制度和工作流程。

11、公司日常行政事务的执行和管理。

1、大专以上工民建及相关专业；

2、有现场施工管理经验优先；

3、协助部门经理完成项目现场管理（进度、安全、质量）；

4、协助部门经理完成规划、消防、环保、人防、城管局等各单位工程报审工作；

5、负责工程施工技术资料的存档、管理工作；

6、有强烈的事业心与工作激情，具有独立解决问题的能力和开拓创新能力；

7、具有良好的职业道德，自律性强，保密意识强。

1、为人真诚、诚信可靠。具备较强的沟通协调能力。责任心强。大专以上学历，建筑、土木、结构类相关专业；

2、5年以上房地产工程现场管理经验、工程技术工作经验，有高级工程师职称者优先；

3、熟悉相关工程标准、规范，熟悉工程规划设计方案、专项技术工程方案、工程技术方案的审批；

4、熟悉工程管理、招标投标、成本控制等方面工作，具备协调能力和处理解决问题的能力，有出色的组织管理才能；

5、全面主持工程部的日常管理工作，按计划组织实施项目的工程建设；对项目的工程建设进行全面管理、监督；保证按进度、保质量、控成本完成建设任务。

6、负责制定工程部各种工作流程，使本部门的工作及人员安排更加合理；、

7、负责本部门年度、季度、月度工作计划的制订及组织实施

8、负责组织讨论项目实施进度情况的会议，其中包括对质量事故等问题进行分析并监督相关人员进行查改，对于质量问题引起的投诉及时安排人员进行处理；

9、参加图纸会审、工程施工组织设计及重大施工方案的讨论和审定，审定设计方案、设计图纸和设计文件，主持技术会议，参与和审定主要材料及设备的选型，审核重大设计和工程施工合同，对项目设计方案和工程建设的重大技术问题进行审核把关，并提出合理的建议。

10、协助公司处理和解决设计、施工、质量、验收等环节出现的技术难题，从技术上提出降低工程造价和成本费用的建议和措施，积极研究和采用新技术、新材料，并在建设过程中严格控制把关，降低建设成本，争取最大的投资效益。

11、组织对重要分项工程、隐蔽工程、样板和样板房、结构试验的验收并进行审核，参加对重大施工技术问题的攻关和解决。

12、组织人员审查竣工资料，参加单位工程及单项工程的初验，组织竣工验收；

13、负责起草与工程相关的合同，组织与承包商、供应商进行合同洽谈、队伍考察等准备工作。

14、做好工程部对外的联络、交往，化解矛盾，平衡关系，维护良好的建设环境；负责协调工程建设相关各方的业务关系，以及工程部和公司其他部门间的协调与配合工作，负责处理现场突发的有关重大问题。

15、定期组织对各建设工程检查和对重要的分项工程抽查，及时了解、发现、处理问题，督促、指导做好工程平面管理、技术管理及工程技术资料的收集、归档工作。

1、大专以上文凭，持有会计从业资格证；

2、熟练操作用友等财务软件，及其他办公软件；

3、良好财务分析、组织协调能力；

4、具有大、中型企业从业经验优先；

5、负责公司日常会计核算管理工作；

6、负责与银行、税务等相关部门保持良好关系。

1、熟悉企业财务制度及国家相关财政、税收政策、有关法律、

法规及上市相关规定；

2、具有5年以上大、中型企业财务管理工作经验；

3、具有较强的沟通能力、财务战略规划能力，较强的语言表达

能力和文字处理能力，具有一定的洞察力和统筹安排能力及应变能

力。

4、负责集团财务战略事务的管理，包括集团近、中、远期战略

计划及执行；

5、全面管理集团的财务工作，并对各地店面进行财务工作的相

关指导；

6、负责组织制定、完善集团预算管理、资金管理、结算管理、

税务管理、会计核算等财务管理制度；

7、负责指导、监督集团财务预算的编制、执行和调整。监督财

务预算编制计划的实施，依据经营预算、投资预算等编制年度财务预

算，根据月度预算执行情况，中期对预算做出调整，确保预算正常执

行；

8、负责组织审核集团、各分公司会计报表；

联系人：姜女士

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